ની જાળવણી પુખ્ત બાળકો

ફરજ આધાર આપવા માટે તેમના બાળકો સંઘરી રાખેલા છે, કલા છે અને એફએફ સી.સી અને, આડકતરી રીતે દ્વારા, કલા, ફકરા, સી.સીજરૂરી બંને માતા-પિતા જવાબદારી છે, જાળવી રાખવા માટે સુચના અને શિક્ષિત તેમના સંતાનો, ધ્યાનમાં લેતા આ વલણને અને આકાંક્ષાઓ બાળકો, પ્રમાણ માં લાગતાવળગતા પદાર્થો, અને અનુસાર તેમની ક્ષમતા માટે કામ અથવા ઘર છે. ત્યાં કોઈ નિયમ માં સૉર્ટ ક્રમ પૂરી પાડે છે કે જે માટે આવા ચોક્કસ જવાબદારી માતા-પિતા બંધ કરી શકે છે સાથે આવતા વર્ષની પુત્ર, અને, ત્યાં સુધી એક ટૂંકા સમય પહેલા, એક જ સમયે, ત્યાં હતો કોઈ નિયમ છે કે જે સ્પષ્ટ સૂચવવામાં આવે છે કે પુત્ર સંભાળેલ હોવી જોઇએ, દ્વારા, માતા-પિતા પર બહુમતી વર્ષની છે. તે એક સિદ્ધાંત નિવેદનો મુજબ જે યોગ્ય જાળવણી માટે ગમે કસરત પેરેંટલ સત્તા છે. હકીકતમાં, જ્યારે પાવર કાપી નાંખે પર આવતા વય ના બાળકો, જાળવણી જવાબદારી છે, એક અંતિમ શબ્દ સ્થિર કાયદા દ્વારા. અસ્તિત્વ રહે સોંપવામાં સારા અર્થમાં માતા-પિતા માટે અથવા મુનસફી એક જજ છે. અનુસાર શું સારું છે દ્વારા ધારાસભ્યએ, જવાબદારી ની જાળવણી બાળક ઉંમર, સમાવેશ થાય છે ખર્ચ સામાન્ય માં અસાધારણ, અને, ખાસ કરીને, સાથે સંબંધિત ખર્ચ પર શિક્ષણ અને તાલીમ માટે, જેમ કે કાયદો, તે ચોક્કસપણે માટે આદર સાથે કોન્સોલિડેશન ભાગ પર પુત્ર, એક પદ કે જે પરિપૂર્ણ છે એક વ્યાવસાયિક સ્તર પર, વિચારણા તેમના કોર્સ અભ્યાસ છે, કે જે વ્યાખ્યાયિત માટે અંતિમ ચુકવણી જાળવણી. જાળવણી પછી એક સામગ્રી મોટી છે, જેમ કે સમાવેશ થાય છે, ખાસ કરીને, સામાન્ય ખર્ચ દૈનિક જીવન (ફૂડ, કપડાં, વગેરે) અને તે સંબંધિત શિક્ષણ, અને તે પણ તે માટે લેઝર અને રજાઓ છે. મુજબ આ કિસ્સામાં કાયદો, આ બંધન કાપી નાંખે ત્યારે બાળક પહોંચે સ્થિતિ આર્થિક સ્વતંત્રતા સમાવે છે કે જે આ દ્રષ્ટિ આવક અનુરૂપ કૌશલ્ય હસ્તગત સંબંધમાં સામાન્ય અને કોંક્રિટ શરતો બજાર, નથી નોંધ્યું છે હેતુ, ટેનોર જીવન અત્યાર સુધી.

આ બાળકને યોગ્ય સ્થિતિ માં પ્રયત્ન કરવા માટે અંતિમ ચક્ર અભ્યાસ અને ખરીદી કરવા માટે તેમના પોતાના વ્યાવસાયીકરણ ના ક્ષેત્ર માં કામ પસંદ છે.

ગેરહાજરીમાં પ્રાપ્ત આર્થિક સ્વતંત્રતા બાળક, પિતૃ પ્રકાશિત કરી શકાય જવાબદારી જાળવણી ત્યારે જ નિષ્ફળતા માં દાખલ કરવા માટે કામ વિશ્વમાં કારણે થાય છે બેદરકારી અથવા તો પર આધાર રાખે છે હકીકત એ છે બાળક માટે પોતે, ન કર્યા મૂકી શરત મેળવવા એક શિક્ષણ અથવા ના આવક દ્વારા આ કસરત એક પાત્ર પ્રવૃત્તિ કામ કરે છે.

આ સંદર્ભે, સુપ્રીમ કોર્ટ પણ કરી હતી કે આ જવાબદારી રહેશે અટકે ત્યારે બાળક સુધી પહોંચે છે એક વર્ષની સૂચવે છે કે તેમની ક્ષમતા માટે કાળજી માટે પોતાની જાતને અથવા જ્યારે તેમણે આવી અન્યાયી ઇનકાર કર્યો હતો એક યોગ્ય કામ પ્રવૃત્તિ છે.

વિષય પર જાળવણી બાળક ઉંમર, કાયદો પૂરી પાડે વિવિધ ઉચ્ચાર. હકીકતમાં, તેમણે ઘણી વાર નિર્ધારિત મર્યાદા ખ્યાલ સ્વતંત્રતા બાળક છે, ઉંમર, અને રાખવામાં આવે છે કે કોઇ રોજગાર અથવા આવક (જેમ કે અનિશ્ચિત કામ, ઉદાહરણ માટે) દૂર કરવા માટે ફરજ જાળવવા, તેમ છતાં, તે જરૂરી નથી, એક સ્થિર નોકરી, પૂરતી આવક અથવા કબજો પૈતૃક સંપત્તિ જેમ કે તેની ખાતરી કરવા માટે એક આર્થિક સ્વાવલંબન છે.

તે વિવાદ પણ નથી કે, કે જેથી તે નથી જવાબદારી જાળવણી, આ સ્થિતિ આર્થિક સ્વતંત્રતા બાળક હોઈ શકે છે ગણવામાં આવે પ્રાપ્ત હાજરી ઉપયોગ, જેમ કે પરવાનગી આપવા માટે એક આવક અનુરૂપ તેમના વ્યાવસાયીકરણ અને યોગ્ય પ્લેસમેન્ટ સામાજિક-આર્થિક સંદર્ભમાં સંદર્ભ યોગ્ય છે, તેમના અને આકાંક્ષાઓ છે.

આ સંદર્ભે, આ અભિગમ છે યુનિફોર્મ, વાવેતર આકાંક્ષાઓ બાળક ની કાનૂની વય કરવા માંગો છો, જે હાથ કોર્સ માટે અભ્યાસ પ્રાપ્તિ વધુ સારી સ્થિતિમાં છે અને અથવા કારકિર્દી નથી ઘટાડવું ફરજ જાળવી રાખવા માટે ભાગ પિતૃ. બાકાત છે, તેમ છતાં, દ્વારા સુપ્રીમ કોર્ટમાં આ સોંપણી લાભ માટે કારણે હતી 'નુકશાન તક' કારણ કે એ જ એક ગેરસમજ અર્થઘટન સંસ્થા જાળવણી કરવા માટે બનાવાયેલ છે કે બંધ છે એકવાર તમે પહોંચી સ્થિતિ આર્થિક સ્વાવલંબન સાથે દ્રષ્ટિ 'આવક અનુરૂપ કૌશલ્ય હસ્તગત સંબંધમાં સામાન્ય અને કોંક્રિટ શરતો બજારમાં'. જો બાળકો દેખાતા નથી કોઇ રસ માટે શોધ નોકરી, તેઓ ગુમાવી યોગ્ય જાળવણી માટે તો આ પિતૃ પૂરી પાડવા માટે સક્ષમ છે સાબિતી તેની જડતા છે. જ્યારે પિતૃ, પછી, બતાવવામાં આવે છે મૂકી યુવાન સ્થિતિમાં આત્મનિર્ભર છે, આ જવાબદારી માટે ચૂકવણી જાળવણી આવું કરવા માટે નિષ્ફળ જાય છે, અનુલક્ષીને આર્થિક પરિસ્થિતિઓ માતા-પિતા છે, કારણ કે આ બાળક રીંછ જવાબદારી રહેવા ત્યારે તેમણે તક છે અને તેથી બધું કરવું જ પડશે તેમના પાવર નોકરી શોધવા માટે. અંતમા, તો પુત્ર, તેથી, નથી રોકાયેલા જોબ શોધ, પિતૃ નક્કી કરી શકે છે, સ્થગિત જાળવણી, અને કોર્સ કર્યા પછી પૂછવામાં અધિકૃતિ કોર્ટ જે પણ તેમણે પૂછે છે માટે એક પુનરાવર્તન શરતો જાળવણી.