આ કિસ્સામાં, કલા
કોર્ટ ચલાવે એક સામૂહિક સુયોજિત કરી રહ્યા છે, અને ન્યાયક્ષેત્ર નક્કી થાય છે (અનુસાર કલા છેનવ એલ.સી.) થી આ સ્થળ જ્યાં ઉદ્યોગસાહસિક મુખ્ય કચેરીઓ કંપની છે, અને તે બોલે છે, અલબત્ત, માત્ર પ્રાદેશિક અધિકારક્ષેત્ર, કારણ કે આ કોર્ટ છે આ વિશિષ્ટ યોગ્યતા માટે આ બાબત સાથે જોડાણ માં, નાદારી, અને, હકીકતમાં, ત્યારે પણ અપીલ કોર્ટ ઓફ મેળવે છે, આ અપીલ સામે આ નિર્ણય કોર્ટ હતી, જે ફગાવી વિનંતી નાદારી, ન હતી, જાહેર પોતાને એક નિષ્ફળતા છે, પરંતુ રહેશે વહન માટે કામ કરે કોર્ટ કે તમે પૂરી પાડે છે. ખાસ નિયમો, સંબંધિત, યોગ્યતા લાગુ કિસ્સામાં જે ઉદ્યોગસાહસિક છે પરિવહન મુખ્ય મથક કંપની, અથવા રજિસ્ટર્ડ ઓફિસ વિદેશમાં છે. અમે સારાંશ ટેબલ નીચે બધા શક્ય મુદ્દાઓ જન્મી શકે છે કે જે સંબંધમાં કોર્ટ ઓફ અધિકારક્ષેત્ર ધરાવે છે, જે જાહેર કરવા નાદારી છે. કરી શકો છો કરી શકાય છે કે જે વધુ કોર્ટ સક્ષમ માટે નાદારી જાહેર અને આવી ઘટના થઇ શકે છે જ્યારે ત્યાં છે નથી એક મુખ્ય મથક 'મુખ્ય' કંપની છે, કારણ કે આ ઉદ્યોગસાહસિક હાથ ધરવામાં આવી બિઝનેસ પર વધુ સ્થાનો, મારફતે સ્વતંત્ર સંસ્થાઓ આ રીતે, તે શક્ય નથી સ્થાપિત કરવા માટે છે જે એક મુખ્ય ઓફિસ, અને, બીજી બાજુ પર, ત્યાં વધુ હોઈ શકે છે નિષ્ફળતાઓ પહેલાં કોર્ટ ઘણા સમાન સક્ષમ છે. નવ ઉલ્લેખ કરે નીતિ નિવારણ, અન્ય શબ્દોમાં, તે હશે સક્ષમ છે, અને કાળજી લેશે અન્ય નિષ્ફળતાઓ, કોર્ટ જે ઉચ્ચારણ માટે પ્રથમ (અને નથી એક માં છે, જે માટે પ્રથમ), વિનંતી પર આ નાદારી છે. આ બિંદુએ, બીજા કોર્ટ પસંદ કરી શકો છો બે માર્ગો છે: વહન કરવા માટે આ કાર્યવાહી પ્રથમ કોર્ટ, અથવા પૂછો, નિયમન માટે આ ઓફિસ યોગ્યતા મુજબ કલા છે. અન્ય શબ્દોમાં, આ કૃત્યો કોર્ટ અધિકારક્ષેત્ર નથી રદબાતલ આ કારણોસર એકલા (પરંતુ તે કરી શકે છે હોઈ અન્ય કારણો માટે). સંદર્ભે આ પદ્ધતિ દસ્તાવેજો ટ્રાન્સમિશન દ્વારા કોર્ટ (અધિકારક્ષેત્ર) અન્ય અધિકારક્ષેત્ર, કલા. નવ આ નિયમો (વ્યક્ત દ્વારા વિધાનસભા રીતે વિસ્મૃત) તે હોઈ શકે છે કે આ ફરિયાદ સામે આ ચુકાદો કોર્ટ છે કે નાદારી જાહેર કરી છે, ત્યાં ફરિયાદો સંબંધિત નથી જ યોગ્યતા છે, પરંતુ જે પણ અન્ય અસર અને વિવિધ બાબતો આ કિસ્સામાં, હંમેશા કલા છે. નવ, કે પૂરી પાડે છે, તો ફરિયાદ કરવા માટે પ્રાપ્ત છે આ પ્રશ્નો લગતી અધિકારક્ષેત્ર, નિર્ણય માટે વિવિધ મુદ્દાઓ પરથી યોગ્યતા, આ પ્રક્રિયા છે સારાંશ, મુજબ કલા છે. પચાસ સી. છે સી. (ગાળાના સ્થિર કોર્ટ દ્વારા, અથવા ગેરહાજરીમાં ત્રણ મહિના થી સંચાર માપદંડ છે, જે નક્કી કરે છે પર અધિકારક્ષેત્ર) પહેલાં કોર્ટ ઓફ અપીલ છે. આનો અર્થ એ થાય છે કે આ પ્રશ્ન અધિકારક્ષેત્ર તે બની જાય છે, એક પ્રારંભિક માટે તમામ અનુગામી ચુકાદો કોર્ટ ઓફ અપીલ છે. તે કરી શકે છે હજુ પણ થાય કે કોર્ટમાં પછી પરિણામ અસમર્થ, કરવામાં આવી છે, પણ સૂચિત મુદ્દાઓ મુજબ કલા છે. વીસ-ચાર એલ. એફ, કે જે છે, તેઓ હતા દરખાસ્તો માટે આ ક્રિયાઓ માંથી પેદા થાય છે કે આ નિષ્ફળતા છે, દા. એક ક્રિયા કોરે સુયોજિત કરવા માટે આ કિસ્સામાં, આ જજ કરશે સોંપી પક્ષો એક માટે કેટલા જપ્તી કેસ પહેલાં સક્ષમ કોર્ટ મુજબ કલા છે. પચાસ સી. છે સી. અને ઓર્ડર દૂર થઇ માંથી આ ભૂમિકા છે.
ચાલીસ-પાંચ સી. સી
આ કલા છે. નવ એલ.સી. માત્ર સોદા સાથે સંબંધિત મુદ્દાઓ માટે યોગ્યતા છે, પણ આ સમસ્યાઓ જન્મી શકે છે કે જે અંગે અધિકારક્ષેત્ર વચ્ચે ઇટાલિયન કોર્ટ અને વિદેશી છે. પ્રથમ પૂર્વધારણા ચિંતા કિસ્સામાં જે ઉદ્યોગસાહસિક તેના મુખ્ય મથક વિદેશમાં છે, પણ અન્ય જગ્યા નથી, આચાર્ય, ઇટાલી માં, આ કિસ્સામાં, આ ઇટાલિયન કોર્ટ અધિકારક્ષેત્ર ધરાવે છે પર નાદારી જાહેર છે, પણ જ્યારે ઉદ્યોગસાહસિક જાહેર કરવામાં આવ્યું છે નાદાર વિદેશમાં છે. અન્ય પૂર્વધારણા પરિસ્થિતિ ઉલ્લેખ કરે છે કે જે ઉદ્યોગસાહસિક છે તબદીલ તેના રજિસ્ટર્ડ ઓફિસ વિદેશમાં, તે પછી સબમિટ કરવામાં આવી છે આ વિનંતી નાદારી માટે ઇટાલી માં, પણ અહીં રહે છે અધિકારક્ષેત્ર ઇટાલિયન જજ છે. આ બધા કિસ્સાઓમાં, જો કે, અમે જ જોઈએ હજુ પણ સંદર્ભ બનાવવા માટે આંતરરાષ્ટ્રીય કાયદા અને, બધા ઉપર, એક સમુદાય જે પ્રવર્તે પર નિયમો આંતરિક કાનૂની સિસ્ટમો વ્યક્તિગત સભ્ય રાજ્યો આ સંદર્ભે, તે સંબંધિત સમુદાય માટે નિયમન.
જે અનુસાર.
નાદારી જાહેર તે કોર્ટ સભ્ય રાજ્ય છે કે જ્યાં કેન્દ્ર મુખ્ય રસ દેવાદાર છે, કે જે, ત્યાં સુધી સાબિતી વિપરીત, કંપની અને કાનૂની વ્યક્તિઓ બેઠક છે. તો કંપનીએ એક માધ્યમિક રજિસ્ટર્ડ ઓફિસ માં એક દેશોમાં યુનિયન, તે શક્ય છે ના ઉદઘાટન કાર્યવાહી. આ નાદારી માપવા, ઉચ્ચાર એક સભ્ય રાજ્ય છે, આપોઆપ અસરકારક અન્ય રાજ્યોમાં યુનિયન છે. પરંતુ અમે પર પસાર કરવા માટે અન્ય પ્રકાર અધિકારક્ષેત્ર નાદારી કોર્ટ, એક કરતાં અન્ય માટે આ પ્રદેશ છે. સંબંધમાં પાસેથી લોન નવા લેખ વીસ-ચાર લાંબા સમય સુધી સંદર્ભ સ્પષ્ટ કરવા માટે આ તરીકે ઘટી અંદર અધિકારક્ષેત્ર નાદારી કોર્ટ, આ જ જોઈએ અર્થ એ છે કે આ કામ માટે ક્રેડિટ છે કે આ નાદારી કોર્ટ જ જોઈએ તારવવા પોતે નિષ્ફળતા, જેમ કે, ઉદાહરણ તરીકે, ક્રેડિટ કામ માંથી પેદા થાય છે કે કસરત ના કામચલાઉ બિઝનેસ આ નાદાર માટે અન્ય ક્રેડિટ, તેના બદલે, તે લાગે છે કે અમે કરી શકો છો હજુ પણ ફરી આ કેસ-લો કે તે રચના કરવામાં આવી હતી તે પહેલાં આ ફેરફાર ના કલા છે, જે પ્રતિષ્ઠિત વચ્ચે દાવાઓ સંબંધિત દાવાઓ કામ જ્યાં તમે મેળવવા ઇચ્છતા આકારણી રોજગાર સંબંધ છે વાદ્ય માન્યતા માટે સીધી દાવાઓ માટે ચુકવણી રકમો મની માટે તેમને કારણે છે, જ્યાં તે ઓળખી જ જોઈએ અધિકારક્ષેત્ર નાદારી કોર્ટ, અને પ્રશ્નો લગતી ગેરકાયદેપણું બરતરફી અને વિનંતી નોકરીમાં કામ માં, જ્યાં, તેના બદલે, રહે યોગ્યતા ટ્રિબ્યુનલ ઓફ એક સભ્ય કોર્ટના એક જજ તરીકે કામ સ કલા છે. સી. છે સી, તો પણ કિસ્સામાં જોઈએ લાગુ કરવા માટે આ ખાસ વિધિ પૂરી પાડવામાં માટે કાયદા દ્વારા કોઈ.
અમે નોંધ કરો કે આ નાદારી કોર્ટ પણ સક્ષમ હોય છે (જેમ નહિં પણ ભૂતકાળમાં) પર ક્રિયાઓ રિયલ એસ્ટેટ સંબંધિત અધિકારો (કલા.
ફકરા બે એલ.સી.), ઉપરાંત ક્રિયાઓ લગતા અધિકારો આરઈએમ પર જંગમ મિલકત અને અધિકારો વ્યક્તિગત કુદરત, માંગે છે જે વ્યક્તિ માટે કામ સંબંધમાં આવા અધિકારો સબમિટ જ જોઈએ અપીલ નિયમો અનુસાર ઠરાવેલું માટે પ્રવેશ માટે અરજી કરવા માટે આ જવાબદારીઓ (કે છે, અનુસાર સ્વરૂપો પ્રકરણ વી એલ.સી. કલા છે અને નીચેના), જો નહિં, તો અન્યથા જણાવ્યું હતું. આ કોર્ટ છે પછી સક્ષમ માટે આકારણી તમામ લેણાં છે કે પૂછવા દાખલ કરવાની સ્પર્ધા, તેમ છતાં ખાતરી આપી છે, અને તો પણ તેઓ મુક્તિ ના નિયમ દ્વારા પૂરી પાડવામાં આવેલ કલા છે, કે જે છે, આ પ્રતિબંધ અમલ વ્યક્તિગત છે. અધિકારક્ષેત્ર નાદારી કોર્ટ પણ ક્રેડિટ. તમે આ વિશ્લેષણ કાર્યો અને યોગ્યતા કોર્ટ, અમે પ્રયાસ સારાંશ માટે તેમને ટેબલ નીચે: અમે જોઈ હોય કે કોર્ટ આ વ્યકિત સામે ફરિયાદ નિર્ણયો નિમણૂક જજ આ કિસ્સાઓમાં, દ્વારા નક્કી હુકમનામું કે માટે આભાર, સુધારણા, તે હવે વિષય માટે અપીલ પહેલાં કોર્ટ ઓફ અપીલ છે. આ પ્રક્રિયા જ છે માટે અપીલ ની સમજ ના ચીફ જજ પહેલાં કોર્ટ, અને નીચેના લિંક તમે જોઈ શકો છો આ પ્રક્રિયા છે. ક્લાઉડિયો ખાતે લો માં સ્નાતક થયા ફેડેરિકો બીજા યુનિવર્સિટી છે. માં પ્રથમ જાતે ઇટાલિયન મીડિયા સિવિલ પ્રક્રિયા છે. કારણ, આ પાઠ માં વિડિઓ કોન્ફરન્સ છે. માં, પ્રથમ વિડિઓ કોર્સ સિવિલ પ્રક્રિયા છે. પછી માર્ગદર્શિકાઓ અને વિડિઓ અભ્યાસક્રમો, ફોજદારી, ખાનગી, બંધારણીય. છોડી ના વ્યવસાય એડવોકેટ કરવા માટે પોતાની જાતને સમર્પિત કરવા માટે શિક્ષણ લો. અહીં ઘણા નોકરી ઓફર કરે છે.